“咱们是河南神马尼龙化工有限责任公司的党员，到神马尼龙社区签到。”1月15日上午，高新区皇台大街神马尼龙社区联合共建单位高新区城市管理和归纳执法局展开结对共建促文明活动，发扬不怕脏不怕累的敬业精神，分工协作，合作共建，为辖区居民发明洁净、整齐的寓居环境。

  自在职党员“双签到”作业展开以来，神马尼龙化工有限责任公司为神马尼龙社区六六盐家属院寒酸墙体粉刷捐献资金10万余元；平顶山日报社、城市管理和归纳执法局、立异创业服务园区等多家共建单位捐献爱心垃圾桶共66个；方针研究中心举行“咱们的节日—中秋节”活动并向社区捐献资金1000余元，先后展开了环境卫生归纳整治、社区垃圾桶寒酸更新、绿植补栽等活动。

  皇台大街以服务大众为中心，以共驻共建项目为载体，辖区3个社区21家“双签到”单位经过党员带头亮身份、尽义务、做贡献、树形象，不断发挥安排优势、资源优势，处理居民重视的问题，进步居民的幸福感，增强居民的取得感，赢得很多好评。

  皇台大街神马尼龙社区作为“全国民主法治演示社区”，在“双签到”建造作业中，打造由党员干部、民警、社区调停员、心思咨询师一起参加管理的“明星调停室”，积极地推进底层民主法治建造，全力打造社区管理法治“手刺”。经过展开普法宣扬讲座、上门化解对立胶葛、法令援助进社区等活动，把社区管理需求有用“链接”在“双签到”单位资源优势上，架起为民服务“连心桥”。

  居民张大哥向社区反映楼下绿化带内存在私搭鸽笼问题，社区发布联合处理需求使命，有关部门敏捷接单处理，用时2天满意处理问题。社区接到居民对立胶葛的“派单”后，采纳现场造访、专题谈判等方法拟定处理办法，对社区作业中发现的、一时难以化解的对立胶葛，及时联络共驻共建单位，充沛的发挥“明星调停室”效果，由律师、法令作业者等专业技术人员上门和谐处理，广阔党员干部“亮身份、作榜样、践许诺”，依据大众需求，量体裁衣设置服务岗位和个人招领项目清单，经过实地造访、微信等新载体，拓荒搜集社情民意的新途径，聚集大众诉求量大、触及面广、高频呈现的热门难点问题，和谐相关职能部门，保证为民排忧解难。“居民点单、社区派单、党员接单、居民评单”的“四单”形式让在职党员由“单位人”变成“社区人”，由“八小时内岗位履职”延伸为“八小时外为民服务”。

  自作业执行以来，神马尼龙社区双签到单位12个，160余名党员完结签到，搜集大众胶葛定见71件，处理大众问题68件；市委宣扬部、神马尼龙化工有限公司、区经济发展局、人力资源局、税务局等12个驻点单位，100余名在职党员先后到社区展开—咱们的节日活动、精神文明建造、理论方针宣讲、反宣扬教育、普法宣扬、科普宣扬、关爱未成年人、健康义诊、入户造访、安全危险危险排查等为民办实事活动21次，完成了资源同享、优势互补、互利互惠、共驻共建。

  高新区皇台大街平东站社区党总支部环绕大众“急难愁盼”问题，以党建引领凝集作业合力，认真执行“双签到”活动要求，积极展开自愿服务，厚实推进“我为大众办实事”实践活动，定时联合共驻共建单位一起展开环境卫生“清洁家乡”自愿服务活动，用心用情用实际行动为社区居民办实事、解烦忧。

  9个双签到单位向平东站社区捐献日子垃圾桶70余个，发起党员自动招领社区整治使命，屡次与平东站社区自愿者们并肩作战，展开“治脏、治乱、彻清”清洁自愿服务活动。经过不断亲近社区与驻区单位的交流与联络，拉近了党员与大众之间的间隔，在党员与居民心中结实树立了“社区是我家、建造靠我们”的共驻共建同享认识，激起在职党员和所在单位党安排服务社区、贡献社区、报答社区的热心。

  “王大妈，我看您的血压有点高，最近可得留意饮食了，记住准时吃药哦。”在高阳小区，在职党员张医师帮居民王大妈查看身体后，耐心肠吩咐着。

  高阳社区针对小区面积大、人口多、事项杂的现实情况，使用现有网格管理形式，结合“双签到”活动展开在职党员结对服务机制。经过排查小区内在职党员，引导在职党员参加自愿服务活动，积极探索立异“双签到+网格”的作业形式，在社区环境、公共设施、服务水平、文化建造等多范畴完成了全面提高。

  高阳社区负责人说，社区将在职党员编入网格，做到力气入“网”，服务到“格”，经过“微网格”、开释“微能量”、投递“微服务”，处理大众小困难、小需求、小愿望，协助大众完成“微愿望”。

  到现在，高阳社区内共搜集“微愿望”300余条，75名在职党员及11个联建共建单位党安排招领服务岗位。

  “为了推进在职党员进社区常态化，大街还树立了查核机制、奖赏机制和激励机制。其间，经过作业台账对在职党员进行等级点评；依据参加活动次数和质量联合辖区企业向党员发放优惠券；评选并赞誉优秀党员……这些机制的树立，不只让在职党员从‘偶尔来’变成了‘经常来’，真实的完结了在职党员进社区、服务社区的方针。”皇台大街相关负责人说道。